Все новости
25 марта состоялось собрание акционеров "Севастопольского морского завода"
07.04.2003 14:21
25 марта состоялось очередное собрание акционеров. На нем были рассмотрены отчет Правления о работе компании в 2002 году и планы на 2003 год. 2002 год был ознаменован стабилизацией финансового состояния компании. В настоящий момент она ликвидна, рентабельна, платежеспособна, способна погашать свои текущие обязательства в достаточной степени, независимо от кредиторов, характеризуется достаточной деловой активностью и имеет для этих целей значительный рабочий капитал.
Реализуя утвержденную "Программу реструктуризации", ОАО "Севморзавод" продолжает формироваться как управляющая компания холдингового типа. Проходит адаптацию "Система корпоративного управления холдингом". Работают 17 хозяйственных обществ и 5 дочерних предприятий. ОАО "Севморзавод" обеспечивает общекорпоративную стратегию: - корпоративного управления юридическими лицами, созданными с участием капитала Общества, направленную на активизацию их хозяйственно-экономической и производственной деятельности; - методологию и контроль работы служб маркетинга, производства и сбыта; - инвестиционной привлекательности; - партнерства на региональном, отраслевом (Ассоциация судостроителей и судоремонтников Украины "Укрсудпром"), государственном и межгосударственном (БРАСС - Международная Ассоциация Судостроителей и Судоремонтников Черноморского региона) уровня.
В 2002 году завершилось, в основном, структурно-концептуальное оформление принятой базовой модели маркетинг - менеджмента, что способствовало росту объемов производства на предприятиях компании на 28,9% по отношению к 2001 году.
Достигнутые показатели 2002 года, разработанные бизнес-планы предприятий, созданных с участием капитала компании позволили разработать основные направления деятельности ОАО "Севастопольский морской завод" и предприятий, созданных с участием капитала компании на 2003 год. Приоритетными направлениями деятельности планируются: - дальнейшее повышение показателей, характеризующих качественную сторону работы ОАО; - недопущение даже краткосрочных отступлений от сроков оплаты бюджетных обязательств и выплаты заработной платы.
Центральная задача в области повышения качества выпускаемой продукции - опытная отработка системы качества судоремонта и судостроения на базе создания системы качества в соответствии с требованиями международных стандартов ISO серии 9000. Аттестация системы качества классификационным обществом "Бюро Веритас".
Кадровая и социальная политики направлены, прежде всего, на подготовку и переподготовку кадров, снижение возрастного состава работающих, улучшение условий труда, быта, медицинского обслуживания, тесного сотрудничества с Советом ветеранов. Ценовая политика направлена на развитие нормативной базы в обеспечение снижения прямых расходов производства.
Источник новости: ShipBuilding.ru
Версия для печати
архив за 07.04.2003.
архив за 04.2003.
архив за 2003 год.
|